为进一步加强人才培养，尤其是加强青年科技人才锻炼，2021年2月25日，粮油所召开了2020年度新入职工作人员轮岗工作会。所领导班子成员、2020年新入职人员和所在部门负责人、轮岗部门负责人参加了会议。
        根据院《关于进一步加强科技人才队伍建设的意见》精神，粮油所今年继续开展新入职人员轮岗工作，安排新入职人员在管理科室、不同研究室、试验基地、农村科技服务基地等岗位进行轮岗锻炼，每类岗位2个月，总时间不少于6个月，轮岗时间2021年3月至9月。会上，新入职人员和轮岗部门负责人分别作了个简短发言，表示要重视本次轮岗机会，统筹做好轮岗各项安排，保证取得预期成效。所领导对今年轮岗工作提出了希望和要求，期望通过新入职人员多岗位轮岗锻炼，促进青年科技人员尽快熟悉情况、了解工作流程、尽早进入角色，为今后更好工作打下坚实基础。